公司召開疫情防控工作調度會暨信訪穩定工作會
發布時間：2022-10-21 11:08:00 點擊：
10月13日，公司組織召開了疫情防控工作調度暨信訪穩定工作會議，傳達了市國資疫情防控會議調度會精神、市國資系統黨的二十大維穩安保調度會精神和建工集團疫情信訪相關會議精神，分析研判了近期疫情發展形勢，結合公司實際，對疫情防控和信訪穩定工作進行了再部署、再安排。
國慶長假以來，重慶發現多起新冠肺炎確診病例和無癥狀感染者，全市疫情防控形勢嚴峻復雜，會議要求：要持之以恒，落實落細疫情防控各項工作。
一要壓緊壓實疫情防控各方責任。要壓實各單位、部門的領導責任、崗位責任，做到履職盡責；壓實員工個人責任，自覺遵守疫情防控規定。
二要加強防控信息了解和傳達。要讓每一位員工都知道當前疫情防控的現狀是什么，當前的疫情防控規定應該怎么執行。
三要加強來渝離渝人員管理。非必要不離渝，嚴格離渝審批程序，未經批準不得擅自離渝；非必要不接待外地來渝人員；公司駐市外項目人員，非必要不返渝，按屬地要求落實好防控措施。要落實好“首站首問”責任，發現異常情況及時報告社區，落實異常情況人員閉環管理。
四要加強健康狀況日排查。日排查要做到覆蓋全、速度快、內容準。
五要加強涉疫情況的應急處置。一旦發現陽性、密接等緊急情況，反應要快，要第一時間按照疫情防控規定抓緊處置，對發生在企業管理場所的風險，所屬各單位主要領導必須親自指揮、親自調度、親自處置。
六要加強重點場所、重點人群管理。要持續加強公司及所屬單位辦公地點、施工項目部、生產車間等重點場所防控管理，涉及重點人群，要嚴格按照國資委20 類重點人群表格，做好核酸監測，及時報送臺賬，堅決不能讓自己的人成為疫情源頭、堅決不能在內部造成傳播、在外部擴散。
七要加強會議活動管理。非必要原則上不舉辦規模性活動，如需舉辦的，按照“誰審批誰負責、誰舉辦誰負責”原則，做好報批工作和防控措施。
八要落實好員工管理。要教育引導員工嚴格執行市里的防疫要求，公司全體員工在疫情期間，盡量上下班做到“兩點一線”，不聚集、不扎堆，不參加社會面活動，做好個人防護，并注意個人衛生。
九要強化督查暗訪。除了要抓好單位本部的疫情防控，還要下沉到項目部，對安全生產和疫情防控工作同步開展督查暗訪。督查要細、要深，壓實防控責任和措施的落實。
會議還強調，要全力以赴，從充分擔當履責、強化重要矛盾和重點人群的監測、抓好矛盾隱患排查工作、積極穩妥有效處置突發事件等四個方面抓牢抓好信訪穩定各項工作。
公司機關各部門負責人，所屬各單位（事業部）主要領導，分管疫情防控、信訪穩定、安全生產工作的科室負責人參加會議。
疫情防控 我們在行動
01
三分公司嚴格執行防疫要求，進入分公司機關查驗“三碼”及48小時內核酸陰性證明，登記體溫。分公司下發《新型冠狀病毒肺炎防控+方案》第九版操作手冊，并要求每位職工認真學習貫徹。
四分司內蒙大全項目部大力向職工宣傳普及疫情防治知識及防控要求，引導職工做好個人防護，每日做好職工進場體溫檢測，并定時做好辦公場所消殺工作，有效保障了項目職工身體健康和生命安全。
五分公司馬邊項目積極配合馬邊永紅鄉辦事處組織員工進行核酸檢測工作，引導員工嚴格遵守防疫要求，全程規范佩戴口罩，不扎堆、不交談，核酸檢測完成后盡快返回崗位。已組織3輪核酸檢測，共檢測員工超過400人次。
8月10日起至今，新疆烏魯木齊市疫情防控升級，公司新疆分公司駐地社區實行了封控管理，按照社區的相關規定，做到聽從安排，機關人員在寢室內居家辦公。
項目人員由項目經理負責配合業主及所屬社區做好職工的疫情防疫工作及職工的思想工作，分公司支部書記朱智興通過QQ視頻會議傳達了公司相關防疫工作要求，并鼓勵職工克服困難，共同戰勝疫情。
為響應雅安市雨城區關于疫情防控相關措施，自10月11日以來，在村委會、業主、項目部三方協作下，雅化項目部連續組織現場施管人員開展了4次核酸檢測；項目部下發口罩1000余只，消毒液3瓶，另備有3000只口罩；對工作、生活區進行每日噴灑消毒；施管人員每天需掃碼、測溫、登記，并持24小時核酸檢測陰性報告方可進入現場。
公司嚴格落實疫情防控工作會精神，公司職工進入機關辦公大樓需查驗“三碼”并檢測體溫，外來人員除以上措施外還需進行相關登記。電梯、食堂等嚴格進行每日消殺，食堂就餐采用按樓層、按部門分流的方式進行，盡可能降低疫情防控風險。
